在推进改革创新和注重整体效能的道路上，尽管已取得显著成效，但仍面临诸多挑战，需采取相应对策以应对。

面临的挑战

1. 思想观念的转变：部分群体对改革创新的紧迫性和重要性认识不足，存在惯性思维和抵触情绪，影响改革的深入推进。
2. 利益格局的调整：改革往往触及既得利益，导致利益冲突和阻力，特别是在经济、政治等领域的深层次改革中更为明显。
3. 技术应用的瓶颈：虽然数字技术为提升整体效能提供了有力支撑，但技术应用的普及程度、安全性和稳定性仍需进一步突破。
4. 跨领域协同的难度：不同部门、地区、行业间的协同合作存在信息不对称、沟通不畅等问题，影响整体效能的发挥。

对策建议

1. 加强宣传教育：通过媒体、网络、培训等多种渠道，广泛宣传改革创新的重要性和必要性，增强全社会的改革共识和行动自觉。
2. 完善利益协调机制：建立健全利益表达、协商和补偿机制，保障各方合理诉求，减少改革阻力。
3. 加大技术投入和人才培养：政府应加大对数字技术的投入，推动技术创新和应用，同时加强相关人才的培养和引进，为提升整体效能提供智力支持。
4. 优化协同合作机制：建立健全跨部门、跨区域、跨行业的协同合作机制，加强信息共享和沟通协调，形成改革创新的强大合力。
5. 强化监督和评估：建立健全改革创新的监督和评估机制，定期对改革成效进行评估和反馈，及时调整优化改革措施。

在推进改革创新和注重整体效能的过程中，应坚持系统思维、协同合作和数字赋能的原则，勇于面对挑战，积极采取措施，以实现更高水平的发展。